Stellen

Für Jobseeker und agile Unternehmen

Als Urgestein des People Business sind mir aus der Personalbeschaffung auch noch jene Wege bekannt, die im digitalen Urwald mehr und mehr untergehen.
Ich nutze gerne auch diese Nebenpfade, um außerhalb der für Jedermann zugänglichen Plattformen, weitere verborgene (Personal)Schätze für Sie zu entdecken und einzusammeln.

Oftmals fehlt der Überblick zu aktuellen Marktveränderungen.
Oder es fehlt die Kenntnis zur Auswahl und zum Umgang mit den modernen Recruiting-Tools (Bewerbungsmanagement / Karriereplattformen).

Lösungen zum Feinschliff von Stellenausschreibungen, und/oder von Bewerbungsunterlagen für den Flaschenhals algorithmischer Auswahlprozesse zu generieren sind weitere Schwerpunkte neben der klassischen Personalgewinnung.

Ich zeige Wege zur authentische Selbstvermarktung, die von Oberflächlichkeit zur Marke und zur Persönlichkeit führen. Als Business-Body-Guard analysiere, begleite und konzipiere ich mit Ihnen gemeinsam die notwendigen Schritte, die Sie zum gewünschten Ziel führen.

menschen. ideen.lösungen
Personalberatung und Beschaffung (nicht nur) für den Mittelstand.