• Traditionell, erfolgreich-Alteingesessen reicht nicht mehr?
  Dazu überrennt die Digitalisierung, die sich nicht mehr aufhalten lässt, Haus und Mensch?
• Die Inhouse-Stimmung lässt zu wünschen übrig?  Es werden immer noch zu viele unentdeckte Potentiale der Mitarbeiter (m/w/d) verschenkt?
• Die Zeit als Startup habt Ihr hinter Euch.
  Nun geht es um Organiationsstrukturen, Personal und Stabilität?
• Die Personalbeschaffung und das Employer Branding läuft einfach noch nicht rund. Es braucht alles ewig und nix spricht bzw. springt an?

Bei mir bekommen Sie den Quick-Check 

• Zielsichere Beratung und Begleitung zu wichtigen Personalfragen und
  -Entscheidungen
• Standortbestimmung von Führungsebenen und Fachkräften
• Potentialanalysen mit Tiefgang und Pfiff
  Der vernünftige Blick auf Führungs- und Fachkräfte oder Spezialisten ist einfacher als gedacht. Ich zeige es Ihnen.Versprochen!
• Implementierung und Expansion geht selten gut ohne Struktur und Fundament und Know-How.  Als Mediator helfe ich dabei.
• Gelungene Kommunikation im "Innen und Außen" hilft beim Netzwerken! Mittels PCM  bekommen Sie schnell brauchbare Tipps, wie es gehen kann.
• Harmonisierende Begleitung zur Generationsnachfolge im Familienbetrieb. Damit das, was gut war weiterhin gut bleibt. 
   

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