In erstaunlich kurzer Zeit passende Kandidaten für unsere offenen Stellen gefunden
Aviko Deutschland GmbH | Alexandra Schwänzl HR Manager
Mehr InformationenDanke ...für die gute Zusammenarbeit!
NOVENTI Health SE | H. Seuren i.V. Manager HR Business Partner | Geschäftsbereich awinta
Mehr InformationenSuche nach verschiedenen Führungskräften ... Sehr kompetent und effizient zum Erfolg geführt...
MHM Holding GmbH,hubergroup Deutschland GmbH | Thomas Reichenzeller, Director Human Resources Europe,
Mehr InformationenIch bin froh, eine so engagierte HR-Business Partnerin für mein wachsendes Unternehmen gefunden zu haben.
Moetefindt Fahrzeugbau GmbH & Co.KG | Jens Moetefindt, Inhaber GF
Mehr InformationenHochqualifiziertes Recruitment, vielfältiges Branchenwissen und engagierte Projektbearbeitung bei fairer und ansprechender Preisgestaltung
Fairtec Kommunikationstechnik GmbH, Geschäftsführer Kai Susemihl www.fairtec.net
Mehr InformationenCertified Business Coach IHK
Seit mehr als 20 Jahren für Menschen aktiv. Als Impulsgeber, Potential-Entdecker, Schatzsucher, Ratgeber, Talente-Förderer, Persönlichkeiten-Entwickler. Neben dem systemisch-integrativen Ansatz ziehe ich in meiner Arbeit mit Menschen und Organisationen effektive Tools meiner zusätzlichen Ausbildungen aus der Prozess-Kommunikation, dem Mental-Healing, der NeuroScience, der Körper-Leib-Therapie sowie der Hypnosetechnik mit ein. Zielorientiert und validiert.
Mehr InformationenCertified Professional PCM
Prozesse und Kommunikation besser begreifen. Mit dem Process Communication Model®- (PCM). Hierfür hält PCM einen großen Werkzeugkoffer bereit, der über reine (Persönlichkeits-)Analysen hinausgeht. Für die Praxis gibt es leicht zugängliche Techniken, die auf unterschiedlichsten Ebenen und Bereichen funktionieren.
Gesundes Selbstmanagement, Führung, Wahrnehmung, Motivation, Kommunikation u.w. Sich selbst besser verstehen. Andere besser verstehen. Besser mit Anderen kommunizieren.
Certified Consultant des IDENTITY COMPASS©
Der Identity Compass® misst persönliche Denkpräferenzen. Sie können nicht nur für berufliche Ebenen, sondern zur Kursbestimmung der allgemeinen Persönlichkeitsentfaltung und für Schritte der weiteren beruflichen Persönlichkeitsentwicklung herangezogen werden. Für die Identifikation von Eignungs- und Leistungspotentialen, Karriereplanung und Personalauswahl. (Einzelaufnahme / Teamauswertungen)
Mehr InformationenAus- und Weiterbildungen
Meine ungestillte Neugier auf Menschen haben mich aus einem linearen Denkstrom in die Ganzheitlichkeit globaler Betrachtungsweisen geführt.
Verschieden validierte Weiterbildungen bis hin zu Grenzwissenschaften haben mein Verständnis und den differenzierten Blick auf Menschen, Markt und Methoden geschult. Für krisenfestes, ganzheitliches Wachstum.
Komplexe Strukturen erfordern ein klares Verständnis über die darin enthaltenen Potentiale. Vieles wartet noch darauf, entdeckt zu werden.
Umfassende Beratung für gelungenes Selbstmanagement, Achtsamkeitsschulung, Bewusstseinserweiterung u.m. für jegliche Strukturen und Organisationsformen.
Autorisierte Prozessberaterin unternehmensWert:Mensch plus (uWM plus)
In diesem EU-Förderprogramm aktiv, unterstütze ich KMUs als Expert & Consultant bei benötigten Strategie-Entwicklungen. Die Handlungsfelder konzentrieren sich dabei auf Digitalisierung, Personalführung, Gesundheit / Resilienz. Wissen und Kompetenzvermittlung. Es werden individuelle betriebliche Lern- und Experimentierräume gefördert werden, die die Zukunft auch Ihres Unternehmens weiter sichert.
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